Analyse des Pratiques Professionnelles

Lénaïg KLEINBAUER Marie-Laure GARIN Kathrin JOESTER

4 X 2h00 minimum

Nous consulter Prix variable en fonction des modalités choisies

Fiche descriptive

Accompagnement des équipes

L'Analyse des Pratiques Professionnelles est un outil qui s'appuie sur la mise en valeur et la mise au travail de l'expérience des professionnels d'une équipe, leurs compétences et leurs questionnements. Le processus d’analyse des pratiques est collectif et interactif.

En termes de résultats concrets et mesurables, l’Analyse des Pratiques Professionnelles favorise la cohérence et l’harmonisation des pratiques d’une équipe qui va construire, au cours des séances, de nouveaux modes d’organisation des échanges interpersonnels.

Apparaitront après coup, au sein des instances de travail en équipe, une redéfinition des règles d’échanges, une production conjointe d’une identité de groupe et une production de méthodologie permettant l’élaboration de changements au plan des pratiques de travail.

Utilisée comme outil de professionnalisation des personnes et des activités, la compétence qui tend à être renforcée chez les professionnel·le·s qui bénéficieront d'Analyse des Pratiques Professionnelles proposée à l'Atelier des Pratiques, est celle qui permet d'inscrire la démarche clinique dans l'accompagnement du quotidien ainsi que la méthodologie d'analyse de situations.

En terme de rythme, il est idéalement préconisé de mettre en œuvre un minimum de 4 séances de travail non consécutives (1 mois entre chaque environ). La durée de travail de chaque séance est de 2 heures. Un travail d'analyse inter-séance pourra alors être mis à profit et favorisera la prise de distance. En fonction des contextes et des organisations, si cette rythmicité ne peut être mise en place, des journées entières de 6 à 7 h pourront être organisées.

 

L’intervention sur « Analyse des Pratiques Professionnelles » vous intéresse ? Pré-inscription

J'ai apprécié la liberté de parler et de s'exprimer en toute confiance et sans jugement.
Clémentine
Formation : Analyse des Pratiques Professionnelles
Chacun peut s'exprimer librement, il n 'y a pas de jugement. C'est un moment où l'équipe peut réellement se retrouver pour se poser et parler de situations rencontrées sur le terrain.
Alain
Formation : Analyse des Pratiques Professionnelles
J'ai apprécié les échanges, le climat de confiance avec la formatrice et avoir du temps pour se poser et réfléchir.
Carole
Formation : Analyse des Pratiques Professionnelles
Ce temps d'analyse me permet de parler de ce qui pose problème au sein de ma pratique.
Juliette
Formation : Analyse des Pratiques Professionnelles
Temps d'échange riche qui m'a permis une prise de recul significative sur la chronologie de la situation et son impact sur nos difficultés actuelles. Ce pas de côté m'a permis d'aborder la situation avec un regard "rafraîchi" et des pistes de travail à exploiter par la suite.
Evelyne
Formation : Analyse des Pratiques Professionnelles
L'intervenante a su écouter les problèmes rencontrés, prendre en compte les difficultés de chacun dans l'accompagnement, amener une réflexion par rapport à la situation et ouvrir un autre regard sur des possibilités d'accompagnement que nous n'avions pas vu comme cela.
Isabella
Formation : Analyse des Pratiques Professionnelles
Je suis ressortie de cet échange avec une vision plus éclairée et de nouvelles possibilités.
Sylvie
Formation : Analyse des Pratiques Professionnelles
J'ai apprécié les échanges avec d'autres collègues et voir les mêmes problèmes. J'ai apprécié ces échanges très actifs et porteurs.
Fabienne
Formation : Analyse des Pratiques Professionnelles